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Poste à pourvoir à partir d’avril 2016 :
Consultant(e) 2 à 3 ans d’expérience minimum.

Le poste

Le (la) consultant(e) sera en charge d’un portefeuille de clients, avec des missions annuelles et ponctuelles en communication corporate et financière/relations publics/communication d’influence. Il/Elle travaillera sous la responsabilité des deux associés gérants et d’un directeur conseil, aux côtés des 4 autres consultants qui composent déjà l’équipe.

Des missions variées auprès des clients en conseil stratégique et accompagnement opérationnel…

  • Relations media : conseil et recommandations aux clients, suivi de l’actualité économique et financière et proposition de sujets, rédaction de communiqués de presse, alertes media, dossiers de presse & argumentaires, préparation et suivi d’interviews, élaboration de revues de presse, organisation d’événements media…
  • Stratégie digitale, web et réseaux sociaux : conseil et recommandations aux clients, community management sur les réseaux sociaux (twitter, linkedin…), formation aux réseaux sociaux, gestion de projets web (contenu/rédactionnel, graphisme, ergonomie, développement…), animation de sites internet…
  • Relations publics et événements : conseil et recommandations aux clients, mapping de contacts cibles, prises de contacts et mises en relation, définition de sujets, gestion de projets et coordination de prestataires (organisation d’événements clients, conférences et tables-rondes, petits-déjeuners, cocktails…).
  • Stratégie publicitaire : conseil et recommandations aux clients, gestion de projets et coordination de prestataires (plan publicitaire, ciblage media, achat d’espace et négociations tarifaires, réalisation des visuels…).
  • Edition et identité visuelle

…qui s’appuient sur un indispensable travail de back office

  • Veille proactive de l’actualité politique, économique, financière, sectorielle et réglementaire.
  • Benchmark concurrence et veille marché pour les clients.
  • Suivi des calendriers rédactionnels des media.
  • Développement de son réseau de contacts journalistes.
  • Gestion de projets.
  • Mise à jour des outils de suivi relatifs à chaque client (suivi des retombées dans les media, réalisation de statistiques, compilation de revues de presse…), reportings et bilans d’activités (quantitatif et qualitatif).

Implication dans la vie et le développement de l’entreprise

Le (la) consultant(e) sera amené(e) également à participer activement aux opérations de marketing et de communication d’Enderby développées par les associés et le directeur conseil (newsletters, études, site internet & réseaux sociaux, relations media, articles, événements, formations…), ainsi qu’à la vie interne de l’entreprise.

Profil recherché

  • 2 à 3 ans d’expérience professionnelle minimum idéalement en agence de communication corporate et financière/relations publics ou en interne au sein d’un service marketing et communication dans les secteurs finance, audit, conseil, finance, assurance et/ou immobilier.
  • Doté(e) d’un solide réseau de contacts journalistes avec une expérience significative dans les relations journalistes avec la presse généraliste et économique, les radios/TV, la presse financière, la presse spécialisée et sectorielle, la presse locale et la presse internationale.
  • Curieux(se) et doté(e) d’un culture générale, économique et financière importante, avec un vif intérêt pour la macroéconomie et la microéconomie, le BtoB et les services, les prestations intellectuelles, les métiers de conseil aux entreprises.
  • De formation bac+5, 3e cycle en marketing/communication (Ecole/Université) ou autre 3ème cycle complémentaire avec le métier de conseil en communication et/ou les secteurs finance, conseil, audit, finance, juridique, assurance, immobilier.
  • Une approche marketing pour comprendre la stratégie et les enjeux des clients (stratégie de développement, positionnement, concurrence, cibles clients – sectorielles, fonctionnelles…).
  • Une aisance rédactionnelle et orale alliée à des compétences analytiques et de synthèse.
  • Rigoureux(se), communicant(e), créatif(ve), dynamique, autonome et proactif(ve).
  • Capacité à travailler en équipe et dans un milieu exigeant.
  • Digne de confiance et respect de la confidentialité.
  • Une maîtrise parfaite des logiciels bureautiques : Word, Excel, PowerPoint… afin notamment de réaliser des présentations, des outils et des reporting/bilans de qualité.
  • Un anglais courant exigé (parlé, lu, écrit) car nous travaillons en étroite collaboration avec les départements marketing internationaux de cabinets d’origine étrangère.
  • Motivé(e) pour participer au développement d’une entreprise dynamique et en forte croissance.

Modalités

  • CDI à temps plein, à pourvoir à partir d’avril 2016.
  • Lieu : Paris 9ème
  • Rémunération à définir selon expérience + intéressement sur le business développement + avantages mis en place par l’entreprise.
  • Perspectives d’évolution, si le/la consultant(e) fait ses preuves.
  • Candidature (CV + lettre de motivation + références) à envoyer par e-mail.

Contact

Delphine Jouenne et Cyril Chassaing
Tél. : 01 83 64 71 73
E-mail :